Rapporti tra ISO 37001 e D.Lgs. 231 La norma ISO 37001, pubblicata a fine 2016, definisce i requisiti per un sistema di gestione finalizzato alla prevenzione della corruzione.E’ una norma certificabile assai simile, come struttura e articolazione dei requisiti, alle norme ISO…
I flussi informativi verso l’Organismo di Vigilanza costituiscono, nell’ambito di un efficace Modello Organizzativo, un elemento di fondamentale importanza. Lo dice La Giurisprudenza, lo dice la Dottrina, lo dice l’esperienza quasi ventennale di AD&D Consulting in materia di Organismi di…
Chi pensava che un Business Continuity Plan fosse materia solo per grandi aziende erogatrici di servizi essenziali, si è dovuto ricredere in questa fase di emergenza dovuta al coronavirus Covid-19. Certamente siamo di fronte ad un evento difficilmente prevedibile, soprattutto…
L’attuale emergenza sanitaria, legata alla diffusione del temibile coronavirus denominato Covid 19, ed il conseguente distanziamento sociale, pone l’Organismo di Vigilanza ex D.Lgs.231 di fronte a diversi dilemmi: Come comportarsi in modo proattivo di fronte al problema che stanno affrontando…
Inquadramento dell’Organismo di Vigilanza ex D.Lgs. 231 all’interno del GDPR 2016/679 L’Organismo di Vigilanza ex D.Lgs. 231 ai sensi del Regolamento UE GDPR 2016/679 è titolare autonomo del trattamento, anzi è contitolare, anzi no è Responsabile del trattamento … ma…
La legge 9 gennaio 2019, n°3 anticorruzione ed il suo impatto sui Modelli Organizzativi ex D.Lgs.231
La legge 9 gennaio 2019, n°3 Approvata in via definitiva il 18.12.2018 e pubblicata in Gazzetta Ufficiale il 16.01.19 la Legge 9 gennaio 2019, n°3 ha visto la luce tra mille polemiche legate, soprattutto, al tema della prescrizione che avrà…
La legge 179/2017 ed il whistleblowing nei Modelli organizzativi ex D.Lgs.231 Dopo che nella parte 1 qualche settimana fa abbiamo parlato delle novità introdotte dalla Legge 179/2017 in materia di whistleblowing e delle integrazioni da apportare nel Modello Organizzativo ex…
La legge 179/2017 ed il whistleblowing nei Modelli organizzativi ex D.Lgs.231 Diciamo la verità: il whistleblowing all’interno dei Modelli organizzativi ex D.Lgs.231 non sono una novità in assoluto in quanto, benchè non richiesto espressamente dal D.Lgs.231 previgente, ogni Modello Organizzativo…
Bando ISI-INAIL 2017/2018 € 249.406.358, è questo l’ammontare dei finanziamenti concessi alle imprese da parte di INAIL per l’anno 2017-2018, per promuovere il miglioramento dei livelli di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. In questo contesto, è stato riservato…
I termini protocolli e procedure sono spesso usati, in ambito 231, come sinonimi. Ma da dove deriva il termine protocollo, così spesso usato ed abusato? E’ l’art. 6 del D.Lgs. 231 che recita testualmente che il Modello Organizzativo deve ‘prevedere…
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